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发工资是出纳还是会计,银行对账是会计还是出纳,工资表是会计做还是出纳做

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发工资是出纳还是会计,银行对账是会计还是出纳,工资表是会计做还是出纳做

发布时间:2025-01-18 热度:77

发工资是出纳还是会计,银行对账是会计还是出纳,工资表是会计做还是出纳做

发工资、银行对账和制作工资表的职责在不同规模的企业中可能有所不同。以下是详细分析:

发工资的职责

发工资的责任通常涉及会计、出纳和员工三个方面。会计负责审核工资单的准确性和合法性,确保员工的工资计算正确,并符合相关法律法规的规定。出纳则负责将审核通过的工资款项支付给员工,确保支付的准确性和及时性。

银行对账的职责

银行对账是指在每月月末,企业的出纳人员将企业的银行存款日记账与开户银行发来的当月银行存款对账单进行逐笔核对,勾对已达账项,找出未达账项,并编制每月银行存款余额调节表的过程。会计软件中执行银行对账功能,具体步骤包括银行对账初始数据录入、银行对账单录入、对账、银行存款余额调节表的编制等。

工资表的制作

工资表的制作通常由人事部门或劳资部门负责。但在一些规模较小的企业中,如果没有设立专门的人事部门或劳资部门,财务部可能会承担这项工作。在这种情况下,工资表通常由会计核算,总经理签定审核,出纳发放。

总结

任务主要职责人备注
发工资出纳会计审核工资单的准确性和合法性
银行对账出纳会计也可能参与,尤其是在核对账目和编制余额调节表时
工资表制作人事部门或劳资部门在没有专门人事部门的小企业中,可能由会计或财务经理制作


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